12 WEKEN HIGH PERFORMACE TEAMS MASTER CLASS

Waarom zou je deelnemen aan de HIGH PERFORMANCE TEAMS MASTER CLASS?
Ben je een gevestigde kmo of grote onderneming en besef je dat goed presterende teams de ruggengraat zijn van succes in het snelle en concurrerende zakelijke, competitieve zakenlandschap?
Of je nu een teamleider, manager, leidinggevende, of een teamlid bent dat streeft naar betere samenwerking en prestaties, dit programma zal je uitrusten met de tools en inzichten die nodig zijn om het volledige potentieel van je team(s) te ontwikkelen.
Wat krijg je?
Tijdens deze gestructureerde training van 12 weken zul je:
- Zicht krijgen op de huidige staat van het team of de teams binnen uw organisatie en hoe bewegen in de richting van High Performance Teams.
- Jouw en andere rollen herkennen in het vormgeven en beïnvloeden van teamdynamiek.
- Mogelijkheden voor persoonlijke impact en leiderschapsgroei identificeren.
- Actiegerichte strategieën ontwikkelen om zinvolle veranderingen teweeg te brengen.
- Toegang tot hét geheim om meer controle te krijgen over je toekomst en de toekomst van je onderneming.
- Toegang krijgen tot 12 modules met video’s: 1 volledig jaar toegang tot mijn e-learningplatform vol inspirerende video’s met naslagwerk, tips en tricks om gefocused te blijven op geconnecteerde, pro-actieve en productieve teams in je business.
- Gedurende 12 weken, wekelijkse LIVE online coaching (+ replay) genieten, inclusief toegang tot alle live sessies in de toekomstige edities van dit programma.
- Een voorbereidingspakket krijgen, inclusief werkboek en softwaretools die de opvolging van je high performing teams vereenvoudigen, efficiënter en effectiever maken.
Liever 1-1 coaching voor 1 of meerdere gebieden (sales-management-leiderschap) of een training voor je team bij jou op het bedrijf? Contacteer me…
Inhoud van de training:
-
Week 1Een overzicht van het thema betrokkenheid van werknemers
-
Week 2Betrokkenheid van werknemers – Kleurcodering
-
Week 3De synergie tussen welzijn en werknemersbetrokkenheid
-
Week 4Engage & Grow Diagnostisch hulpmiddel voor hoogpresterende teams
-
Week 5Waarden, cultuur en gedrag
-
Week 6E&G-benadering voor gedragsverandering (hart-hersenen)
-
Week 7E&G Leiderschapsaanpak (Verantwoordelijkheid & Buy-In)
-
Week 8Verbinding voorbij communicatie
-
Week 9DGI (diversiteit, gelijkheid, inclusie)
-
Week 10Feedback en erkenning
-
Week 11Betrokkenheid van werknemers bevorderen door innovatie
-
Week 12Alles samenbrengen: Afsluitende sessie